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人力資源
招聘信息
- 分類:人才招聘
- 發(fā)布時間:2019-12-22 00:00:00
- 訪問量:0
招聘:商務人員數(shù)名。工資待遇:3000-10000
商務人員 崗位職責:
1、承辦各項商務工作;
2、收集招標采購信息,負責項目競標及編制標書事宜;
3、負責政府資助項目的申報;
4、負責企業(yè)資質(zhì)申請及非資助類項目數(shù)據(jù)資料填報;
5、領(lǐng)導安排的其他事宜。
任職要求:
1、熟練操作各種辦公軟件;
2、良好的口頭及文字表達能力,良好的組織協(xié)調(diào)能力,較強的團隊協(xié)作觀念;
3、掌握招投標工作相關(guān)標準和規(guī)范,熟悉招投標相關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)技術(shù)知識;
4、熟悉政府項目和企業(yè)資質(zhì)申報的運作流程;
5、有IT行業(yè)、項目競標相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
6、能吃苦耐勞,細心認真、有條理;
7、具備良好的溝通能力和強烈的責任感
招聘:施工人員:數(shù)名,工資待遇:5000-20000.
施工員崗位職責
(1)參與施工組織管理策劃。
(2)參與制定管理制度。
(3)參與圖紙會審、技術(shù)核定。
(4)負責施工作業(yè)班組的技術(shù)交底。
(5)負責組織測量放線、參與技術(shù)復核。
(6)參與制定并調(diào)整施工進度計劃、施工資源需求計劃,編制施工作業(yè)計劃。
(7)參與做好施工現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)工作,合理調(diào)配生產(chǎn)資源;落實施工作業(yè)計劃。
(8)參與現(xiàn)場經(jīng)濟技術(shù)簽證、成本控制及成本核算。
(9)負責施工平面布置的動態(tài)管理。
(10)參與質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全的預控。
(11)負責施工作業(yè)的質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全過程控制,參與隱蔽、分項、分部和單位工程的質(zhì)量驗收。
(12)參與質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全問題的調(diào)查,提出整改措施并監(jiān)督落實。
(13)負責編寫施工日志、施工記錄等相關(guān)施工資料。
(14)負責匯總、整理和移交施工資料。
招聘:設計師,數(shù)名,工資待遇:5000-20000.
設計師助理 工作內(nèi)容:
1、負責設計各項目資料、概念圖等文件的收集整理工作;
2、配合設計師參與方案設計、初步設計、施工圖設計、外出量房、放圖等;
3、協(xié)助及配合方案主創(chuàng)設計師進行與設計相關(guān)日常事務;
任職資格:
1、大專或本科以上學歷;
2、藝術(shù)設計、建筑專業(yè)畢業(yè)或持有相關(guān)室內(nèi)設計證書等;
3、熟練使用CAD、3D等設計軟件及辦公軟件;
招聘:設計師學徒.
設計師學徒 崗位職責:
1.完成從接到客戶開始的戶型分析、風格方案、平面方案圖、預算制作圖、施工圖以及各個階段與客戶對接交流與談單轉(zhuǎn)化簽單的一系列過程;
2.協(xié)助設計部經(jīng)理完成各項團隊工作;
3.管理潛在裝修客戶,并有效轉(zhuǎn)化客戶簽單;
4.協(xié)助設計經(jīng)理進行團隊內(nèi)部專業(yè)培訓
5.完成年度業(yè)績目標
任職要求:
1.年齡在20-30,男女不限,??埔陨蠈W歷;
2.善于溝通交流,在交流中挖掘出客戶需求;不僅能做設計,更能表達設計作品;具備團隊協(xié)作意識,善于取長補短;
3.熟悉各種施工材料與目前裝修行業(yè)中普遍的施工工藝;
4.能獨立完成從接到客戶開始的戶型分析、風格方案、平面方案圖、預算制作、施工圖以及各個階段與客戶對接交流與談單轉(zhuǎn)化簽單等一系列過程。
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